Окончил University of Kansas в 2010 по специальности «Психология» в рамках стипендиальной программы «Болашак». С 2010 по 2012 год работал в сфере образования проектным менеджером и консультантом по психологии в IT-проекте по автоматизации процессов общеобразовательных школ.
С 2012 года по 2020 год работал в Ernst&Young в качестве маркетолога, а затем преподавателя-консультанта для внутреннего университета EY, а также крупных мультинациональных и международных компаний.
В 2020 году присоединился к команде EA Group Holding в качестве менеджера по организационному развитию. В этой роли занимался внедрением различных систем: 5S, OKR, психометрия, операционный и проектный менеджмент, стратегическое планирование, а также документированием и актуализацией организационных артефактов.
В 2022 году в рамках EA Group Holding, запустил компанию DataGo, интегратора систем работы с данными, которая занимается автоматизацией сбора, обработки, визуализацией и аналитикой данных, а также применением AI для работы с данными.
